Was verdient man in Wuppertal in der Ausbildung als Verkäufer?
1.094 €
1. Lehrjahr
27.612 €
Gesamte Ausbildung
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Verkäufer: alle Lehrjahre, wie sie in Wuppertal gelten
Für Wuppertal zählt die Spalte West. Die Steigerung bezieht sich auf den Westwert. Im ersten Lehrjahr sind das 1.094 Euro, im Durchschnitt aller Lehrjahre 1.149 Euro.
| Lehrjahr | West | Ost | Steigerung |
|---|---|---|---|
| 1. Lehrjahr | 1.094 Euro | 1.032 Euro | - |
| 2. Lehrjahr | 1.207 Euro | 1.134 Euro | +10,3 Prozent |
| Gesamtsumme | 27.612 Euro | 25.992 Euro | 24 Monate |
Tarifliche Ausbildungsvergütung Verkäufer je Lehrjahr, brutto im Monat, BIBB-Erhebung 2025. Gesamtsumme: Monatsbetrag mal Monate je Lehrjahr, aufsummiert.
Warum die Vergütung nicht am Ort hängt, sondern am Tarifvertrag
Eine Ausbildungsvergütung wird nicht je Stadt festgelegt. Sie steht im Tarifvertrag der jeweiligen Branche, und der gilt für ein ganzes Tarifgebiet. Für Wuppertal ist das Westdeutschland, deshalb steht oben der westdeutsche Durchschnitt. Was ein einzelner Betrieb in Wuppertal tatsächlich zahlt, hängt daran, ob er tarifgebunden ist. Ist er es nicht, gilt als Untergrenze die gesetzliche Mindestausbildungsvergütung von 724 Euro im ersten Lehrjahr. Zwischen beiden liegen 370 Euro im Monat, über ein Jahr gerechnet 4.440 Euro.
Häufige Fragen zu Verkäufer in Wuppertal
Was verdient man als Verkäufer in Wuppertal in der Ausbildung?
Als Verkäufer in Wuppertal gilt der Tarifwert für Westdeutschland: 1.094 Euro im ersten Lehrjahr, im Durchschnitt über alle Lehrjahre 1.149 Euro, nach der BIBB-Erhebung 2025. Ein Betrieb ohne Tarifbindung darf bis zu 20 Prozent darunter bleiben, nie aber unter 724 Euro.
Wie viele Ausbildungsstellen als Verkäufer gibt es in Wuppertal?
Die Zahl der offenen Ausbildungsstellen als Verkäufer in Wuppertal stammt aus der Stellendatenbank der Bundesagentur für Arbeit und wird stündlich abgeglichen; beim letzten Indexlauf waren es 71 Stellen.
Zahlt jeder Betrieb in Wuppertal den Tarifwert für Verkäufer?
Nein, den Tarifwert zahlen nur tarifgebundene Betriebe. Ein Betrieb in Wuppertal ohne Tarifbindung darf die Vergütung frei vereinbaren, höchstens 20 Prozent unter dem Branchentarif und nie unter der Mindestausbildungsvergütung von 724 Euro im ersten Lehrjahr. Ob ein Betrieb tarifgebunden ist, steht im Ausbildungsvertrag.
Tarifwerte: Bundesinstitut für Berufsbildung, Erhebung 2025, gültig für das Tarifgebiet, nicht für Wuppertal allein. Stellen: Bundesagentur für Arbeit, stündlich abgeglichen.