Was verdient man in der Ausbildung als Forstwirt?

Wie viel ist es in jedem Lehrjahr als Forstwirt?

Die folgende Übersicht zeigt den tariflichen Monatsbetrag als Forstwirt für jedes Lehrjahr, so wie ihn das Bundesinstitut für Berufsbildung zum Stichtag 1. Oktober 2025 erhoben hat. Die Ausbildung dauert 36 Monate.

Der Monatsbetrag steigt als Forstwirt von 1.208 Euro im ersten Lehrjahr auf 1.322 Euro im 3. Lehrjahr. Im Osten beginnt Forstwirt mit 1.231 Euro.

Ost und West unterscheiden sich bei Forstwirt: die Werte für Westdeutschland und Ostdeutschland im direkten Vergleich.

Was kommt über die gesamte Ausbildung als Forstwirt zusammen?

Über die gesamte Ausbildungszeit ergibt sich für Forstwirt eine Gesamtsumme von rund 45.648 Euro.

Der Rechenweg: jeder Monatsbetrag eines Lehrjahres wird mit der Anzahl der Monate in diesem Jahr multipliziert, danach werden alle Lehrjahre addiert. Diese Zahl weist keine andere Quelle aus, obwohl sie die eigentliche Vergleichsgröße zwischen zwei Ausbildungsberufen ist: Der Monatsbetrag allein sagt nichts darüber aus, was am Ende der Ausbildungszeit tatsächlich verdient wurde. Wer zwei Berufe mit unterschiedlicher Ausbildungsdauer vergleicht, braucht die Gesamtsumme, nicht nur den Einstiegsbetrag.

Wie steht Forstwirt im Vergleich zu anderen Ausbildungsberufen?

Forstwirt liegt auf Platz 71 von 173 tariflich erfassten Ausbildungsberufen, das entspricht dem 59.3. Perzentil.

Drei verwandte Berufe aus demselben Ausbildungsbereich (Landwirtschaft):

• Winzer, 1.138 Euro im Durchschnitt
• Fischwirt
• Pflanzentechnologe/-technologin

Wie viel liegt das über der Mindestausbildungsvergütung?

Im ersten Lehrjahr liegt die tarifliche Vergütung als Forstwirt bei 1.208 Euro, die gesetzliche Mindestausbildungsvergütung 724 Euro. Der Abstand beträgt 484 Euro, das sind 67 Prozent mehr als die Untergrenze.

Was verdient man nach der Ausbildung als Forstwirt?

Nach der Ausbildung richtet sich das Einstiegsgehalt als Forstwirt nach Betrieb, Region, Tarifbindung und Übernahmeangebot. Eine Auswertung nach dem Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit ergänzt diese Seite, sobald die Daten importiert sind. Bereits jetzt gilt: Wer während der Ausbildung tarifgebunden bezahlt wurde, startet in der Regel auch danach mit einem Tarifgehalt, das über dem Durchschnitt nicht tarifgebundener Betriebe liegt.

Häufige Fragen zur Ausbildungsvergütung als Forstwirt

Tarifliche Durchschnitte gelten als Orientierung. Im Einzelfall entscheidet der Ausbildungsvertrag, nicht der hier ausgewiesene Durchschnitt. Bei Berufen ohne tariflichen Wert wird die Vergütung frei vereinbart, die gesetzliche Mindestausbildungsvergütung bildet die Untergrenze.