Ausbildungsvergütung Medienkaufmann/-frau Digital und Print

Wie viel ist es in jedem Lehrjahr als Medienkaufmann/-frau Digital und Print?

Die folgende Übersicht zeigt den tariflichen Monatsbetrag als Medienkaufmann/-frau Digital und Print für jedes Lehrjahr, so wie ihn das Bundesinstitut für Berufsbildung zum Stichtag 1. Oktober 2025 erhoben hat. Die Ausbildung dauert 36 Monate.

1.055 €

1. Lehrjahr

1.135 €

2. Lehrjahr

1.217 €

3. Lehrjahr

Gestrichelte Linie zur Orientierung: Mindestausbildungsvergütung erstes Jahr, aktuell 724 € im Monat.

Der Monatsbetrag steigt als Medienkaufmann/-frau Digital und Print von 1.055 Euro im ersten Lehrjahr auf 1.217 Euro im 3. Lehrjahr.

Tarifliche Ausbildungsvergütung Medienkaufmann/-frau Digital und Print, 3 Lehrjahre, Erhebung 2025
Lehrjahr	West	Ost
1. Lehrjahr	1.055 €	-
2. Lehrjahr	1.135 €	-
3. Lehrjahr	1.217 €	-

Was kommt über die gesamte Ausbildung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print zusammen?

Über die gesamte Ausbildungszeit ergibt sich für Medienkaufmann/-frau Digital und Print eine Gesamtsumme von rund 40.884 Euro.

Der Rechenweg: jeder Monatsbetrag eines Lehrjahres wird mit der Anzahl der Monate in diesem Jahr multipliziert, danach werden alle Lehrjahre addiert. Diese Zahl weist keine andere Quelle aus, obwohl sie die eigentliche Vergleichsgröße zwischen zwei Ausbildungsberufen ist: Der Monatsbetrag allein sagt nichts darüber aus, was am Ende der Ausbildungszeit tatsächlich verdient wurde. Wer zwei Berufe mit unterschiedlicher Ausbildungsdauer vergleicht, braucht die Gesamtsumme, nicht nur den Einstiegsbetrag.

Wie steht Medienkaufmann/-frau Digital und Print im Vergleich zu anderen Ausbildungsberufen?

Medienkaufmann/-frau Digital und Print liegt auf Platz 131 von 173 tariflich erfassten Ausbildungsberufen, das entspricht dem 24.4. Perzentil.

Drei verwandte Berufe aus demselben Ausbildungsbereich (Industrie und Handel):

Tiefbaufacharbeiter, 1.184 Euro im Durchschnitt
Chemikant, 1.298 Euro im Durchschnitt
Umwelttechnologe/-technologin für Wasserversorgung

Wie viel liegt das über der Mindestausbildungsvergütung?

Im ersten Lehrjahr liegt die tarifliche Vergütung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print bei 1.055 Euro, die gesetzliche Mindestausbildungsvergütung 724 Euro. Der Abstand beträgt 331 Euro, das sind 46 Prozent mehr als die Untergrenze.

Was verdient man nach der Ausbildung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print?

Nach der Ausbildung richtet sich das Einstiegsgehalt als Medienkaufmann/-frau Digital und Print nach Betrieb, Region, Tarifbindung und Übernahmeangebot. Eine Auswertung nach dem Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit ergänzt diese Seite, sobald die Daten importiert sind. Bereits jetzt gilt: Wer während der Ausbildung tarifgebunden bezahlt wurde, startet in der Regel auch danach mit einem Tarifgehalt, das über dem Durchschnitt nicht tarifgebundener Betriebe liegt.

Offene Ausbildungsstellen als Medienkaufmann/-frau Digital und Print

41 offene Stellen in der Stellendatenbank der Bundesagentur für Arbeit. Ob ein Betrieb den Tarif oben zahlt, hängt an seiner Tarifbindung. Die Anzeigen selbst nennen die Vergütung nur selten.

Weitere 29 Stellen anzeigen

Jede Zeile führt zur vollständigen Anzeige bei der Bundesagentur für Arbeit; die Angebote werden stündlich abgeglichen, das Bewerben läuft dort. Hier stehen keine Anzeigentexte, und diese Seite vermittelt nicht.

Diese Suche bei der Bundesagentur öffnen

Medienkaufmann/-frau Digital und Print in 36 Orten

Wo dieser Beruf gerade ausgebildet wird, nach gemeldeten Ausbildungsstellen sortiert. In diesen 36 Orten liegen 42 der 41 bundesweit gemeldeten Stellen; die Stellendatenbank nennt je Abfrage höchstens 100 Orte, alle übrigen zeigt die Suche bei der Bundesagentur. Die Vergütung hängt nicht am Ort, sondern am Tarifgebiet und an der Tarifbindung des Betriebs.

22 weitere Städte mit Ortsübersicht

Die Ortsseite zeigt alle Berufe, die dort ausgebildet werden, mit Tarifwert und Stellen.

14 weitere Orte bei der Bundesagentur

Zu wenige Stellen für eine eigene Seite; der Link öffnet die Suche für diesen Beruf und Ort bei der Bundesagentur für Arbeit.

Häufige Fragen zur Ausbildungsvergütung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print

Was passiert, wenn der Betrieb als Medienkaufmann/-frau Digital und Print nicht tarifgebunden ist?

Ohne Tarifbindung wird die Vergütung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print zwischen Betrieb und Auszubildendem frei vereinbart. Sie darf die gesetzliche Mindestausbildungsvergütung nach Paragraf 17 BBiG nicht unterschreiten.

Welche Ausbildungsberufe zahlen mehr als Medienkaufmann/-frau Digital und Print?

Medienkaufmann/-frau Digital und Print liegt auf Platz 131 von 173 erfassten Ausbildungsberufen. Die Rangliste der bestbezahlten Berufe steht unter den bestbezahlten Ausbildungsberufen.

Wie lange dauert die Ausbildung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print?

Die Ausbildung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print dauert 36 Monate, das entspricht 3 Jahren.

Wie viel bleibt von der Ausbildungsvergütung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print netto übrig?

Vom Bruttobetrag als Medienkaufmann/-frau Digital und Print gehen Lohnsteuer erst ab einem höheren Einkommen sowie Sozialversicherungsbeiträge (Kranken-, Renten-, Pflege- und Arbeitslosenversicherung) ab. Bei den meisten Ausbildungsvergütungen bleibt der überwiegende Teil netto erhalten, die genaue Höhe hängt von Steuerklasse und Kirchensteuerpflicht ab.

Liegt die Vergütung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print über der Mindestausbildungsvergütung?

Im ersten Lehrjahr liegt die tarifliche Vergütung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print mit 1.055 Euro über der gesetzlichen Mindestausbildungsvergütung von 724 Euro.

Tarifliche Durchschnitte gelten als Orientierung. Im Einzelfall entscheidet der Ausbildungsvertrag, nicht der hier ausgewiesene Durchschnitt. Bei Berufen ohne tariflichen Wert wird die Vergütung frei vereinbart, die gesetzliche Mindestausbildungsvergütung bildet die Untergrenze.

Was verdient man in der Ausbildung als Medienkaufmann/-frau Digital und Print?